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当我们说起赋能这个词我们在说什么牛

2021-09-16 来源:

当我们说起赋能这个词,我们在说什么

“赋能新势能、新连锁高峰论坛”将在5月5日于北京国家会议中心宴会厅C举行  大咖云集,为特许品牌赋能  赋能——这个来自于心理学的词语,已经越来越多走进了大众的视野。腾讯说赋能,阿里说赋能,京东说赋能,联想说赋能,海尔说赋能,华为说赋能……同样的一个词,在不同的语境下,由不同的人说出来,仿佛就具有了不同的意义。  当我们说到赋能这个词的时候,我们在说什么?  01何为赋能?  赋能,是将能量放大传递的过程  顾名思义,赋能一词,指的是由某一主体向另一主体赋予更多能量的行为。  问题来了:谁赋能?赋能给谁?赋了什么能?  企业的管理者说的赋能,是给员工更大的发挥空间,激发员工潜力,促进工作效率提高的赋能。  联想,海尔,华为说的赋能,是以行业知名者的身姿,立于新风潮 前端,变革中开辟新通路的赋能。  腾讯,阿里,京东说的赋能,是背靠强大平台,依靠自身优势,为商家提供前进助力与优化服务的赋能。  ……  盟享加说的赋能,是凭借在特许经营领域20年深厚积淀,带来直击特许企业经营痛点的解决方案,联动行业上下游,打通特许经营全渠道的赋能。  02谁来赋能?  赋能者,自身也应具有能量。  1999年由中国连锁经营协会主办的 届中国特许展在北京召开,历经20年的发展,至今,已经成为了全渠道的盟享加中国特许加盟平台。  这20年,我们见证了连锁行业波澜壮阔的发展;  这20年,数千个特许加盟企业在盟享加的平台上,如雨后春笋,破土出现;  这20年,盟享加成为众多优质加盟项目的首发平台,预言着行业未来的发展;  这20年,盟享加搭建起海内外加盟项目交流和发展的桥梁,为中国的特许企业站在世界的商业舞台上,保驾护航。  中国特许经营发展数十年,众多品牌以切身经历,累积下无数应对风浪的经验;一批经验老道的特许人,练就了看穿市场的慧眼。  如果说这些企业、这些人是一座丰富的宝库,那么盟享加,无疑是拿着宝库钥匙的看门人。  03如何赋能?  赋能是一个广泛、虚无的概念,   想要使它落在实处,我们还需做的更多。  “特许企业 需要的是什么?”——这是盟享加思考了20年的问题。现在,或许我们已经可以给出这个答案。  如果您的企业是正准备走上加盟之路的初创品牌,苦于找不到门径、摸不着头脑;  如果您的企业正在发展扩张阶段但力有不逮,或体系尚未健全,或运转不够顺滑;  如果您的企业已成规模,颇具名气,可想要更进一步时,总是遭遇瓶颈;  ……  那么,这些是盟享加能为您做到的:  培训赋能:集合业内专家,会诊企业痛点,勾画发展之路。  经验赋能:邀请知名企业,畅谈品牌发展之路的荆棘与鲜花。  创新赋能:点亮新锐品牌,提供开拓市场空间的新鲜思路。  平台赋能:联通渠道平台,给予贯穿行业上下游的整合式便利。  技术赋能:介绍更新技术,帮助企业实现低能高效的运营。  咨询赋能:引荐咨询机构,解决直接困扰企业的眼下之痛。

抢抓外部机遇 5月5日,“赋能新势能、新连锁高峰论坛”将与2018年盟享加·中国特许加盟展北京站同期在京举行,盟享加将邀请连锁加盟领域的百强企业、新锐品牌、投资机构、渠道平台,共同探讨特许加盟领域的变化、需求和未来。  届时,  中国连锁经营协会会长将到场致辞  《中国特许加盟发展洞见》现场发布  盟享大师课·首期课程启动  如下知名企业也将与大家见面,他们是:  “当之无愧的连锁巨头”——麦当劳  “零食行业三驾马车之一”——来伊份  “想不到吧?他们也做连锁”——凯叔讲故事  “无界零售”——京东新通路  “新奇乐,新零售体验”——Brookstone  “吃喝玩乐都有”——美团  “淘出新花样”——淘宝  “助力餐饮企业”——胜加咨询  “让孩子的世界更大”——能动英语  “新物种,新势力”——小麦铺、小黑裙、星客多  “新锐投资机构”——明嘉资本  当日,北京国家会议中心4A馆将同步举办平行论坛:  “赢在起点玩转特许经营”

为感谢诸位伙伴对盟享加的支持与厚爱,4月16日前报名参加高峰论坛,将享受380元/人的优惠价格!

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